很多人为了生活而努力去工作，员工工伤的情况是比较常见的。有的人在工作时不小心受伤，这种情况就属于工伤了。那么，哈尔滨个人申请工伤怎么能获得赔偿？

    个人申请工伤怎么获得赔偿

    个人申请工伤向行政主管部门去申请获得赔偿。因工作原因导致身体受伤的情况都属于工伤，当事人所属公司或职工近亲属需在规定时间内向人力资源和社会保障局去申请工伤认定，没有证明存在劳动关系证据的可先申请劳动仲裁，在伤情稳定后若当事人劳动能力受到影响，应当申去请劳动能力鉴定，根据不同伤残等级就能获得相应的赔偿。

    具体如下：

    1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内会进行申报，如果公司没有进行申请的话，则工伤职工或其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;

    2、如果经过治疗伤情相对稳定后身体还存在残疾、影响劳动能力的，应申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局);

    3、各省的赔偿标准是不一样的。根据不同的伤残等级，获得的补偿也会存在一定的差异。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

    4、如果没有劳动合同及其他存在劳动关系进行证明的证据，就不能去申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。在经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再去申请工伤认定。

    5、相关法律依据：《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及所在省的工伤保险条例。

    以上就是对哈尔滨个人申请工伤怎么能获得赔偿的介绍了，个人在申请工伤时，就能获得相应的赔偿。